{ingots_code_flinks} {ingots_code_links}
» » мотивация » Страница 2
Google, поиск...

Корпоративная культура. Как она есть

Корпоративная культура. Как она есть

Татьяна Кожевникова 25 лет в управлении персоналом, являлась HR-директором Оргкомитета чемпионата мира по футболу FIFA 2018 в России. Вы узнаете как управлять людьми в реалиях российской ментальности, как определить ценности компании и сделать их преимуществом вашего бизнеса, как измерить эффективность управления корпоративной культурой.
Подробнее

Биофакер

Биофакер

Биохакинг направлен на улучшение состояния мозга, психики и тела. Биохакинг – универсальный способ для приближения любых ваших целей. Биофакер - все на максималках!
Подробнее

Куриный бульон для души. 101 лучшая история, которая открывает сердце и исцеляет душу

Куриный бульон для души. 101 лучшая история, которая открывает сердце и исцеляет душу

В детстве, когда вы болели, ваша бабушка давала вам куриный бульон. Сегодня питание и забота нужны вашей душе. Маленькие истории из «Куриного бульона» исцелят душевные раны и укрепят дух, дадут вашим мечтам новые крылья и откроют секрет самого большого счастья – счастья делиться и любить.
Подробнее

Коучинг. Как превратить сознательное в бессознательное в работе коуча

Коучинг. Как превратить сознательное в бессознательное в работе коуча

Успешные коучи знают, как их присутствие влияет на взаимодействие с клиентом. Они понимают, как их ценности, убеждения и другие факторы влияют на коучинг. Нужны опыт и навыки, чтобы выявлять эти воздействия — как в физической, так и в психологической сфере, и в то же время придерживаться подхода, ориентированного только на клиента.
Подробнее

Принцип куба. Революция в бизнес-мышлении

Принцип куба. Революция в бизнес-мышлении

«Принцип куба. Революция в бизнес-мышлении» – новая книга Владимира Якубы, тренера по лидерству, продажам, мотивации и работе с командой, хедхантера № 1 в России. Реальный опыт и практические советы, как изменить свое мышление, направив его в сторону успеха, и не пропустить жизнь.
Подробнее

130 качеств победителя

130 качеств победителя

Алекс Яновский – мультимиллионер, бизнес-практик, наставник многих молодых успешных бизнесменов. Инвестор и совладелец сети ресторанов «Суши Мастер». Основатель русскоязычной школы бизнеса Алекса Яновского. Будучи человеком, вложившим в собственное образование более 1 000 000 $, он уверен, что делиться знаниями и получать их – самый верный путь к успеху.
Подробнее

Как я превратил тысячу долларов в три миллиона, занимаясь недвижимостью в свое свободное время

Как я превратил тысячу долларов в три миллиона, занимаясь недвижимостью в свое свободное время

Книга «Как я превратил тысячу долларов в три миллиона, занимаясь недвижимостью в свое свободное время» в формате 10-минутного чтения: обзоры лучших книг, только самое важное и полезное. Уильям Никерсон со своей женой за 3 года накопили одну тысячу долларов для внесения залога за свой первый дом. И уже к 42 годам он смог заработать полмиллиона долларов.
Подробнее

Аккаунт

{T_LINK}

      Онлайн

    Всего онлайн: 120

    Зарегистрированых(1): vipdepbit

    Гости (90)

    Боты (29): robot Bot, Google Bot, Yandex Bot, Yandex Bot, Yandex Bot, robot Bot, crawl Bot, Google Bot, Yandex Bot, Google Bot, crawl Bot, robot Bot, Yandex Bot, crawl Bot, Yandex Bot, crawl Bot, robot Bot, Google Bot, Yandex Bot, crawl Bot, robot Bot, Yandex Bot, Yandex Bot, Yandex Bot, Yandex Bot, Yandex Bot, Yandex Bot, Yandex Bot, robot Bot



    Сегодня посетили (40): vipdepbit, colt, aelativanov5247, TajSecrest3, CandyLawes, CodyGrooms6936, DapCaucK, LucasTildesley, JeramyLeong28, admin, VilmaHollar929, babipvap, PaulineAsche, jabujScots, RainaConolly132, alognusasdo8218, MaryRubbo605, CoryWelsh21918, aalexnro3551, nabeyScots, Eldon943984537, Grazyna4656, Donaldfoona, Antoinette0217, LuisRamer3, AdolphGoggins57, MurielTzp350207, LeonardoDeHamel, VirgilioEbersbac, LUTKrystal, ShawnNoland8672, ZackMetcalfe42, TonyGarrison50, ztaylrusasdoz8052, divorulBiads, zjacksonitt510, isabellagoogletz3900, GertrudeFenbury, RichieW348, MarilynSpringfie

    Наш опрос